Senior Recruitment Consultant - Engineering & Technical Talent (Bali, Indonesia)
The GMP Group ยท ๐ Canggu, Bali ยท Diposting 2026-10-09
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
IDR 25000000 - 45000000
Bergabunglah dengan The GMP Group di Canggu, Bali, dan jadilah bagian dari tim kami yang dinamis dan inovatif. Kami sedang mencari seorang Senior Recruitment Consultant yang berpengalaman untuk membantu kami menemukan talenta-talenta terbaik di bidang Engineering dan Technical. Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dengan memberikan solusi rekrutmen yang efektif dan inovatif.
Di The GMP Group, kami percaya bahwa talenta yang tepat dapat membawa perusahaan ke level berikutnya. Kami mencari seorang profesional yang tidak hanya memiliki pengetahuan mendalam tentang rekrutmen, tetapi juga memiliki semangat untuk terus belajar dan berkembang bersama kami.
Jika Anda adalah seorang profesional yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan dan memiliki visi untuk menjadi pemimpin di bidang rekrutmen, kami ingin mendengar dari Anda.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengembangkan dan melaksanakan strategi rekrutmen yang efektif untuk menemukan talenta terbaik di bidang Engineering dan Technical.Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia dan pemimpin industri untuk mendapatkan akses ke talenta berkualitas.Melakukan wawancara dan penilaian yang menyeluruh untuk menilai kualifikasi dan potensi talenta.Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk penawaran dan onboarding.Memberikan umpan balik dan dukungan kepada talenta yang direkrut untuk memastikan kinerja dan kepuasan mereka.Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan meningkatkan proses rekrutmen.Bekerja sama dengan tim rekrutmen lainnya untuk memastikan konsistensi dan kualitas dalam proses rekrutmen.Mengikuti perkembangan terkini dalam industri rekrutmen dan menerapkan best practice di The GMP Group.๐ Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Rekrutmen, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 5 tahun dalam rekrutmen talenta di bidang Engineering dan Technical.Pengetahuan mendalam tentang pasar kerja Indonesia dan tren rekrutmen terkini.Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan talenta dan pemangku kepentingan.Kemampuan analitis yang kuat untuk mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Penguasaan bahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan).Penguasaan bahasa Indonesia yang baik (lisan dan tulisan).๐ ๏ธ Keahlian
RekrutmenSumber Daya ManusiaEngineeringTechnicalAnalisis DataKomunikasiBahasa InggrisBahasa Indonesia
Lowongan Terkait